요약) 

 

1) 버스회사 직원이 2번 무단 결근함

 

2) 버스회사 팀장이 너 필요없으니 나가라고 윽박지름. 버스키도 뺏음. 직원은 그 뒤로 진짜 출근 안함

 

3) 3개월 뒤 직원이 "아 이거 부당해고임 돈주셈" 회사 상대 소송

 

4) 회사 측 "아 나가라고 한 건 저 새끼가 무단결근해서 화나서 걍 한 말이었음. 글고 애초에 팀장은 해고 권한이 없음. 사직서도 안씀. 그러니까 해고 아님. 글고 우린 쟤보고 출근하라고 한 적도 잇음" 1,2심 회사측 승

 

5) 대법원 "ㄴㄴ 사직서 안썻다고 이 새끼가 계속 회사 소속이란 거는 말도 안되고 더군다나 소송 거니까 그제서야 출근 독촉? 글고 니네들이 버스키도 뺏었다며? 어림도 없지! 무단결근 승!!"