근데 애초에 사업체 매각전에 영업 이익 바짝 끌어 올리려고 칼춤 추고 기업 대신 욕받이 하는 칼잡이라 일 잘하는 사람임...

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전혀 아닌데;;
이전 경력에 영업 이익 올린적도 없고 맥날은 오히려 엄청 감소했었음. 맥날 매장도 여럿 문닫았고... lg전자도 고객들이 대신 마케팅 해준다는 밈 돌정도로 마케팅은 쓰레기 수준이었음. 휴대폰 사업 접게 만든데 지분률 높음. 거의 마이너스의 손이던데;;

근데 애초에 사업체 매각전에 영업 이익 바짝 끌어 올리려고 칼춤 추고 기업 대신 욕받이 하는 칼잡이라 일 잘하는 사람임...

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우리 동네 홈플러스 분위기를 보면 왠지 문 닫을 거 같아. 1층에 식당이 있다가 어느 날부터 문 닫고, 한참 동안 그대로 있더니 웬 헬스장이 들어섰네.
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홈플러스 매각되는 가장 큰 이유는 노조 때문임. 보통 마트 계산원, 직원들중에 계약직 비율이 높은 경우가 많은데 홈플은 95프로 가까이 정규직이었음. 근데 18년도부터 노조에서 말도 안되는 성과금, 임금 상승 요구하고 각종 수당이랑 신규 매장이나 창고형 매장 검토 중일때도 노조 허락 받으라고 난리쳤고... 자기네 요구 안들어준다고 신선식품 상온 보관 한다던지 냉동식품 녹이고 재냉동 한다던지 하면서 지네 밥그릇 ㅈ되봐라 했던게 19년도임. 그 후로도 잦은 파업으로 인한 손실, 인건비 문제, 택배 노조 이슈, 코로나 등등 악재만 겹치니까 망할수 밖에 없었던거고 저사람이 와서 인수자가 깔끔하게 인수 할수 있게 칼춤 한번 보여 달라고 '모셔온듯' 무리수 둬서 회사 쪼개도 아 원래 파괴왕이니까 하겠지 ㅋㅋ

대체 십알 파괴왕을 자꾸 영입하는 이유는 뭐지?
우리랑 보는 기준이 다른 뭔가가 있겠지?

ㅋㅋ

저렇게 실패하는 사람을 왜 써주겠냐 다 이유가 있다

이래서 시발 여자들은 집에서 살림이나 해야지 괜히 사회에 나와서 악영향만 끼친다니깐

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