사실 자본 있어야하는건 모든 사업에 기본인데
이건 인력들이 많아야하는데 사실 지금 현타가 좀 오는게
홍보를 해도 잘 안오는건 이미 다니고있는 다른 인력소가 있어서 그런것도
있는것 같아서 일은 꾸준히 물어오는데
인력도 새로운 작업자들이 와야하는데
획기적인 홍보방법이 안떠올라서 미치겠어.
마케팅적으로 할 수 있는 아이디어 없을까 형들?? 아니면 조언좀 ㅜㅜ
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사실 자본 있어야하는건 모든 사업에 기본인데
이건 인력들이 많아야하는데 사실 지금 현타가 좀 오는게
홍보를 해도 잘 안오는건 이미 다니고있는 다른 인력소가 있어서 그런것도
있는것 같아서 일은 꾸준히 물어오는데
인력도 새로운 작업자들이 와야하는데
획기적인 홍보방법이 안떠올라서 미치겠어.
마케팅적으로 할 수 있는 아이디어 없을까 형들?? 아니면 조언좀 ㅜㅜ
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스티커는 매일 붙이고 있는데 음식점은 생각 못해봤어요 감사합니다!
하긴 대리회사도 음식점에 하나를 잡으니 이건 맥락은 다르지만 그런식으로 홍보도 되긴하겠군요!
오..신기하네
기존에 가던 인력사무소 대신 찾아오게 하려면 무언가 특별한게 필요하지 않을까?
수수료를 더 적게 떼는건 상도덕에 어긋나니 안될것이고.. 지리적인 이점이 있다면 자연스럽게 사람은 찾아올 것이고
전단지 만으로는 솔직히 답 없고 직접 근로자들이 많이 가는 곳을 공략해야지
술집, 사행성 게임방, 피시방 등등
몇 달전엔 일자리로 허덕였는데 지금은 반대로 근로자로 허덕이게되네요 ㅠㅠ
혹시 노가다를 안뛰어보고 인력사무소를 차리신건가요??
개인적으로 노가다 좀 뛰어봐서 알려드릴려고 글남깁니다
노가다는 많이 뛰었습니다... 근데 이상하게 뭔가 신박한게 안떠오르네요..
남들 다 하는 밴드 스티커 명함 영업을 해도 뭔가 부족한거같고...
처음에 인력사무실 차리시기 전에 팀꾸려서 독립해서 자본모아서 인력사무실 차리신건가요???
팀을꾸리기보다는 이곳 저곳 다니면서 모은 돈하고 대출받고 자본모으면서 알게된 지인분들 통해서 거래처 뚫으면서 운영하는 중입니다.
인력사무소 차리실때 제일 중요한게 인력을 컨트롤해줄 팀장급들입니다.. 팀장급 몇명만 포섭하면 팀장따라서 사람들이 인력사무소 옮기거든요
인력들 대부분이 나이도 많고 술 담배에 인생 막장인 사람들이 주 부류라 술마시고 안나오고 나와도 사고친거때문에 쪽팔려서 사무소 옮기고 합니다
1. 쉬운 일이 있는가
2. 일당은 당일 지급해주는가
이 두개인데 쉬운일은 자재정리입니다
자재정리 일이 많고 팀장급 3~4명만 있으면 인력은 못해도 20~30명은 꾸준히 모일겁니다
제일 싫어하는 일은 공구리입니다 공구리 철거 곰빵이 주류면 소문나서 거기 사무실은 맨날 공구리만 간다 힘든일만 간다 하고 사람들이 안가게 되죠
스타트 하신지 얼마 안됐고 팀꾸려서 시작하신게 아니니 일단 팀장급들을 모으세요 그 다음은 업종을 하나 정하세요 자재정리 전문 이라든가 공구리 전문 이라든가
업종을 정하셔야 일도 사람도 꾸준해져요
팀장급 모을때 팀장 우대를 꼭 해주셔야 하구요 노가다꾼은 노가다꾼입니다 우대는 해주되 밑보이면 개소리들 지꺼리니 우대 해주고 내가 돈주는 사람이니 내 말이 우선이다라는걸 확실히 하시구요
팀장 구함이라고 광고 때리시고 일 많다는걸 꼭 어필하시구요
그리고 혹시 지역이 어떻게 되시는지 알려주실수 있을까요?
시즌이라서 그런듯한데
역시 페이가 중요한듯
단가는 다들 정해져있어서 ㅠㅠ