신기하다. 대기업에서 사람 뽑을 때 분명 인사팀에서
얘네들은 인간관계가 원만하고 우리 회사와 문화에 적응 잘 할거 같은 애들만 뽑았을 텐데
또한 지원자들도 마찬가지로 자기들 자소서에 그렇게 썼을 테고 (대기업들은 아닌데도 많지만)
왜 들어가면 저런 일이 벌어지는걸까?