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익명_357737642019.06.06 20:09
이건 답이 없다고 본다

그당시 인사 담당자가 원만하게 해결을 원하는 사람일수도
아니면 자기주장을 강하게 하는사람을 원할수도
아니면 상대 주장을 존중해주는 사람을 원할수도 있기때문에

그때 의연하게 너의 주장을 말해야함
그리고 중요한건 여기서 답을 얻어가도
그뒤에 나오는 질문에 대답을 못하면
넌그냥 설명서 읽어온 사람중 한명 밖에 안되는거임

그러니 그냥 의연하게 너의 생각을 말하면됨
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